提质增能——南湖区老年社会工作赋能计划致力于加强南湖区范围内的养老机构服务水平，通过提升从业人员的能力素养、培养专业价值观，为老年人提供更优质的养老服务。此项目面对养老机构社工人员、管理人员二类不同的人群提供针对性的服务素养提质培训。从老年人实际需求出发，完善社工老年社会工作实务知识、提升管理人员为老服务意识、输入社会工作理念，同时为养老机构建相互学习与交流的促进提升的平台，为南湖区打造良好的乐享、质享银龄服务氛围。

近日，区协会所开展的南湖区第十届社会组织公益创投项目《提质增能——南湖区老年社会工作赋能计划》正在进行走访调研工作。通过访谈、调查问卷的形式，了解项目参与人员对赋能计划的需求与意见，为后期顺利开展培训活动奠定基础。

提质增能——南湖区老年社会工作赋能计划在民政局的大力支持下，面向南湖区范围内的14家养老机构与居家养老中心挖掘项目参与人员。通过两周的走访，对逸和源湘家荡颐养中心等多家养老机构、新丰镇居家养老服务中心等多家居养中心的情况有了充分的认识，对项目参与人员的培训需求有了明确的了解。

走访调研工作预计一个月左右。接下来，老年社工赋能计划将综合项目参与人员的赋能需求及工作安排制定详细的培训计划，并于十月开展项目见面会，敬请期待。